Amennyiben a munkaszerződés időtartama alatt, anélkül, hogy a bérek folyamatos kifizetése megszűnne, a munka a kiküldetés megszűnése miatt véget ér, a munkáltató köteles a szerződés fennállása alatt a munkavállalónak megfelelő helyettesítő munkát keresni és felajánlani.
Ha a kiközvetített munka megszűnik, a munkavállaló köteles ezt e-mailben. Ha a munkavállaló írásban nem jelzi, hogy munkavégzésre rendelkezésre áll, nem jogosult a bérek további kifizetésére.
A munka az ABU Kollektív Munkaszerződésének 44. cikkének megfelelően kerül meghatározásra.
Továbbá, a munkavállaló köteles elfogadni a munkát, ha az a megbízás helyszíne a munkavállaló otthonától számítva 1,5 órán belül elérhető, függetlenül a szállítási módtól. A munkáltató minden észszerű és méltányos módon megvizsgálja a lehetőségeket.
Ha a munkavállaló elutasítja a munkaajánlatot vagy nem elérhető a munkavégzés céljából, nem igényelheti a bérek folyósítását.
Ha Önnek jelenleg nincs munkája, a lenti űrlapon jelentheti.