Za każdy w pełni przepracowany miesiąc uzyskujesz prawo do 16 2/3 godzin urlopu lub proporcjonalnej jego części, jeśli nie przepracowałeś pełnego miesiąca. Charlie works pobiera na poczet rezerw 10,92% Twojego rzeczywistego wynagrodzenia. Rezerwy na poczet urlopu wypoczynkowego nie są wypłacane w każdym tygodniu ale gromadzone do momentu, w którym faktycznie pojedziesz na wakacje. Jeżeli korzystasz z urlopu (po uprzednim porozumieniu z Charlie works oraz firmą dla której pracujesz), ze zgromadzonych rezerw na poczet urlopu zostanie wypłacone Ci rzeczywiste wynagrodzenia, o ile wysokość rezerw jest wystarczająca.
Przysługuje Ci również 8,33% dodatku urlopowego. Jeżeli nie korzystasz z zakwaterowania Charlie works, zgromadzony dodatek urlopowy zostanie Ci wypłacony najpóźniej w pierwszym tygodniu czerwca. Jeśli jesteś zakwaterowany na mieszkaniu Charlie works, możesz stosować Program ET i tym samym automatycznie udzielasz zgodę na wypłacanie ekwiwalentu urlopowego co tydzień przy każdym wynagrodzeniu.
Po zakończeniu zatrudnienia dodatek urlopowy oraz pozostałe dni urlopowe zostaną Ci wypłacone najpóźniej po 6 tygodniach. Przy rozliczeniu końcowym wyplata zgromadzonych rezerwy zostanie pomniejszona o ewentualne zadłużenia.
Więcej informacji na temat wypłacania rezerw można znaleźć w Układzie Zbiorowym Pracy dla pracowników tymczasowych (artykuł 29, kliknij tutaj, aby przeczytać).