Dočasní pracovníci, ktorí bývajú v našich ubytovacích zariadeniach, môžu využívať systém ET.
Systém ET je daňový systém, ktorý umožňuje poskytnúť zamestnancom, ktorí žijú v zahraničí a dočasne pracujú v Holandsku, nezdaniteľný príspevok na dodatočné náklady, ktoré im vznikli z dôvodu dočasnej práce mimo ich krajiny pôvodu. Toto nariadenie sa môže uplatňovať po dobu maximálne 5 rokov v priebehu 25 rokov.
V kolektívnej pracovnej zmluve pre dočasných zamestnancov sa uvádza, že súkromná pracovná agentúra môže s dočasným zamestnancom uzavrieť dohodu o výmene časti mzdy za náhradu nákladov ET (dohoda medzi daňovými orgánmi a sektorom agentúr dočasného zamestnávania).
Príklady nákladov na ET sú:
- Životné náklady (pretože ceny v Holandsku sú vyššie ako v krajine pôvodu, napr. stravovanie, plyn, svetlo a voda).
- Dvojnásobné náklady na bývanie, ak si zamestnanec naďalej udržiava aj dom v krajine pôvodu.
V rámci Charlie Works sa systém ET používa len na dvojité náklady na bývanie.