Teljes munkaidős foglalkoztatás alapján, évente 25 nap szabadság jár Önnek. A szabadságnapokat év közben is kiveheti (miután egyeztetett a Charlie worksel és a céggel, amelynél dolgozik), de kérheti a szabadnapok után járó összeg kifizetését is.
Emellett 8%-os szabadságpótlék jár Önnek.
Az ET rendszer szerinti elszámolás esetén (kettős szállásköltségek esetén), a törvényi szabadságjogosultságot (5) és a szabadságpótlékot meghaladó szabadság a következő bérrel együtt kerül kifizetésre.
Bármely szabadságpótlék, amely még nem került kifizetve, kifizetésre kerül június első hetében és a munkaviszony megszűnésekor.
Lásd a Kölcsönzött munkaerőre vonatkozó Kollektív Munkaszerződést (60. és 61. cikk) a jogosultságok kifizetésének részletesebb magyarázatáért.